首先，企业可在企业内部选拔一批有事业心和责任感、技术过硬的员工或资深的专业人员担任培训员.并为他们提供各种机会提高自身业务水平和技术水平，如参加岗位培训、集中培训、外出参观交流学习等。然后再充分发挥以点带面的积极效应。在公司内部营造出一种你追我赶、互相帮助、互相学习的氛围，从而有效地提高员工的整体素质，最大限度地减少安全工作中存在的违章行为。其次.在实际工作中，应结合施工现场的实际情况进行事故预想和反事故演习，开展形式多样的安全技术培训，让员工熟练掌握各种安全规程、技术业务知识、事故应急预案及各种事故的应急处理办法.在事故发生时做到沉着冷静、快速反应、最大限度地保证设备及人身安全，并以最快速度恢复电网的正常运行。

除了上述4种技术之外，微机技术在电气自动化技术中最为常见，一般情况下，主要被应用在配电系统和变电系统中，具体的应用情况可以分为3种，分别为：智能电网技术、电网调度自动化技术、优化设计技术。以优化设计技术为例，在电气工程建设中，电气设计尤为重要，但是电气设备的设计较为复杂，涉及到的知识较多，需要设计人员掌握多种方面的知识，并且能够实际的运用到设计中去，传统的方法效率较低，一旦出现问题难以解决。而采用电子计算机技术，可以缩短设计时间，提高工作效率，而且从根本上保证了设计质量和设备性能，因此，现代科学技术在电力系统的应用中具有十分重要的作用，必须要让电气自动化技术在电力系统中得到充分的应用，以此提高电力系统的稳定运行。

首先纪检监察部门需要牢记的就是对企业领导阶层的清正廉洁的工作作风的监督，领导是一个企业的核心之所在，对员工起到了很好的带头作用。因此，领导需要首先为员工为企业做好表率，可以定期为员工组织积极有意义的文化活动，为员工树立正确的价值观念，让员工在一个健康的工作环境中感受党的关怀，体会领导的用心良苦，这样对于企业的发展就会有一个良好的推动作用。而在企业的正常运行中，对员工的工作热情最有损伤的就是腐败问题，所以这就要求纪检监察部门对电力企业的领导的工作进行更为严格的监督和审核，必须让员工让社会认识到，纪检部门有决心，不怕困难，坚持反腐倡廉，从源头上解决领导的腐败问题，这样对于企业的工作作风和文化建设才会有切实有效的作用。

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