随着我国电力系统的进一步发展与完善，传统的电费核算方式已不再适应社会的发展需求，将电费账务集中核算措施应用于电力营销中已成为将来电力发展的趋势。事实证明，通过这一核算措施的应用，使我国的电力账务数据更加真实，并减少了一些人为因素所造成的错误和麻烦，对促进我国电力企业的更好发展非常有利。因此，电力营销企业需要充分认识到应用电费账务集中核算措施的重要性，并将这种核算措施落实到实处，实现我国供电营销企业在管理上的更加集约化与扁平化，最终促进我国电力事业的可持续稳定发展。

在异常情况审核中，区（县）供电局电费复核人员严格根据系统自动筛选出的电费异常复核清单进行全面复核。针对在本计费周期内发生用电变更情况的客户进行重点复核，确认可排除的异常数据在营销信息系统里作电费确认。如果存在用电变更、新装增容等特殊情况，则需要相关工作人员在业务流程处理完毕后的首次计费月份进行逐户核对。集中电费核算要求.区（县）供电局电费复核人员对电价执行、基本电费收取、功率因数调整电费、扣减电量、线变损等存在异常的，转单到相关班组，要求在规定时限完成核实处理。

电力行业人员职业技能鉴定的发展并非一帆风顺，其中也存在很多问题。因为电力行业涉及的范围非常广泛，所以种类繁多，加上管理的规范过于老化，导致管理存在一些冗余现象。尤其是传统电力企业发展的影响，电力企业大而全的运行方式已经不能很好地适应当前市场经济的要求，对于检修队伍的专业技能要求越来越高，加上全能型人员的缺失，都成为职业技能鉴定培训必须执行的主要要素。很多电力企业在职业技能培训中过于重视技能的提升，对于培训整体的重视并不是很高，导致培训力度不足，培训效果不够理想。

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